“努力在2019年底之前创成省级质量强县示范县,质量强县建设取得显著成效,全县质量技术基础明显加强,质量安全明显改善,质量创新力明显提升,质量竞争力明显增强,质量总体水平明显提高。”今年初,安徽省宿松县全面启动了安徽省质量强县示范县创建工作,制定了《宿松县创建安徽省质量强县示范县实施方案》,明确了创建目标和实现路径,既有“时间表”,也有“路线图”。
该县立足“大质量”的发展理念,认真践行五大发展行动计划,加快推动“三个转变”,按照省“万千百十”计划要求,继续落实县质量工作领导小组制定的“1151”工程(全力开展100家中小企业以加强全面质量管理为目标开展质量品牌管理创新活动,10家规上企业导入卓越绩效评价准则为重点开展争创政府质量奖活动。培育5家省级以上质量品牌升级示范企业,创建1个省服装产业园示范基地)实施方案,进一步推进该县质量提升行动。
今年的宿松县《政府工作报告》在工作安排中,明确提出“推进质量强县建设。强化质量品牌意识,深入推进品牌创建和标准化建设,积极开展质量提升行动。全面加强质量监管和专项整治,争创质量强县。”
宿松县坚持把强化为企服务作为推进企业质量提升的关键举措。开展挂点帮扶企业活动。了解企业在技术创新、品牌建设和质量安全等方面存在的问题和需要解决的困难,发挥职能优势,为企业排忧解难,增强企业发展活力和市场竞争力。深入企业宣贯《企业质量诚信报告》。与经开区大部分企业签订了《企业质量承诺书》。继续推动企业首席质量官制度的落实,目前全县共有120名首席质量官获证上岗。综合运用各种监管手段,引导和和帮助企业提升产品质量水平,鼓励开展“大企拉小企”质量提升行动,充分发挥行业标杆企业的示范引领作用,全面提升质量管理水平。
记者了解到,该县充分利用质量强县这个抓手和平台,积极构建“党委领导、政府主导、部门联合、企业主责、社会参与”的质量工作格局,推动建立党委政府主要负责同志挂帅的质量工作领导机制。发挥质量工作考核指挥棒作用,大力实施质量品牌战略,以政府质量奖、省、市名牌获奖企业、质量教育基地等为载体,持续推进标杆示范、组织示范、人物示范、教育示范和文化示范“五大示范”行动。大力实施技术标准战略,引导更多企业参与制定、实施先进标准,培育一批经济社会各领域实施标准化建设的典型。
宿松县市场监督管理局相关负责人表示,以“服务零距离、质量零缺陷”为主线,深化“放管服”改革、事中和事后监管改革,通过设立“质量流动诊所”等形式,推动市场监管部门转变工作方法,积极推进企业健全完善企业标准体系、质量诚信体系,实现质量水平的整体跃升,促进全县经济持续健康发展。 |